KONTAN.CO.ID - PT Amartha Mikro Fintek (Amartha) prosperity platform yang menghadirkan layanan keuangan inklusif untuk ekonomi akar rumput melalui teknologi dan prinsip keberlanjutan, menargetkan untuk merekrut 1.000 talenta muda yang tersebar di berbagai daerah guna mendukung ekspansi bisnis Amartha dalam menjangkau UMKM akar rumput. Perekrutan akan dilakukan hingga akhir tahun 2023 dengan informasi yang dapat diakses di https://careers.amartha.com/. Bisnis Amartha di tahun 2023 mencatatkan kinerja yang sehat dan terus bertumbuh dalam memberikan layanan keuangan digital. Untuk mendukung ekspansi, Amartha akan memperluas wilayah operasional dengan membuka 400 poin di beberapa provinsi seperti di Jawa, Nusa Tenggara, Bali, Sulawesi, dan Kalimantan. Oleh sebab itu dibutuhkan talenta muda yang berkualitas agar pelayanan Amartha dapat menjangkau jutaan UMKM lainnya di Indonesia . Rine, Chief People Officer Amartha, menyampaikan, “Saat ini Amartha memiliki lebih dari 8.100 karyawan di mana 7.000 di antaranya merupakan pendamping lapangan yang tersebar di 55.000 desa di Indonesia. Pendamping lapangan merupakan ujung tombak dari berjalannya operasional Amartha karena mereka yang bertugas untuk mendampingi mitra binaan, serta memberikan edukasi literasi keuangan dan digital.
Amartha Targetkan Rekrut 1000 Karyawan Sampai Akhir Tahun 2023
KONTAN.CO.ID - PT Amartha Mikro Fintek (Amartha) prosperity platform yang menghadirkan layanan keuangan inklusif untuk ekonomi akar rumput melalui teknologi dan prinsip keberlanjutan, menargetkan untuk merekrut 1.000 talenta muda yang tersebar di berbagai daerah guna mendukung ekspansi bisnis Amartha dalam menjangkau UMKM akar rumput. Perekrutan akan dilakukan hingga akhir tahun 2023 dengan informasi yang dapat diakses di https://careers.amartha.com/. Bisnis Amartha di tahun 2023 mencatatkan kinerja yang sehat dan terus bertumbuh dalam memberikan layanan keuangan digital. Untuk mendukung ekspansi, Amartha akan memperluas wilayah operasional dengan membuka 400 poin di beberapa provinsi seperti di Jawa, Nusa Tenggara, Bali, Sulawesi, dan Kalimantan. Oleh sebab itu dibutuhkan talenta muda yang berkualitas agar pelayanan Amartha dapat menjangkau jutaan UMKM lainnya di Indonesia . Rine, Chief People Officer Amartha, menyampaikan, “Saat ini Amartha memiliki lebih dari 8.100 karyawan di mana 7.000 di antaranya merupakan pendamping lapangan yang tersebar di 55.000 desa di Indonesia. Pendamping lapangan merupakan ujung tombak dari berjalannya operasional Amartha karena mereka yang bertugas untuk mendampingi mitra binaan, serta memberikan edukasi literasi keuangan dan digital.