KONTAN.CO.ID - JAKARTA. Manulife Indonesia menyelenggarakan acara Diversity, Equity, and Inclusion (DEI) summit di Hotel Le Meridien, Jakarta, Rabu (30/8). Acara tersebut bertujuan untuk menciptakan tenaga kerja yang memiliki motivasi tinggi dan lingkungan kerja yang sehat.

Presiden Direktur & CEO Manulife Indonesia Ryan Charland mengatakan penyelenggaraan acara yang menghadirkan lebih dari 150 peserta, termasuk tokoh-tokoh DEI dan pelaku industri lain, merupakan wujud nyata komitmen Manulife Indonesia terhadap nilai-nilai DEI.

Ryan menerangkan Manulife Indonesia bertujuan untuk menciptakan lingkungan kerja yang positif dengan mengoptimalkan penerapan DEI. 

"Dalam acara itu, Manulife Indonesia memaparkan wawasan untuk menerapkan pendekatan yang logis dalam mengimplementasikan DEI dengan tujuan untuk menciptakan tenaga kerja yang memiliki motivasi tinggi dan lingkungan kerja yang sehat," ucapnya di Hotel Le Meridien, Jakarta (30/8).

Baca Juga: BRI Life Catat Penurunan Premi Tunggal di Semester I-2023

Sebagai suatu negara, Ryan menerangkan Indonesia telah memiliki fondasi yang kuat untuk menjadi pelopor DEI dengan masyarakatnya yang beragam. Dia menyatakan pihaknya ingin merangkul keunikan tersebut dan melihat DEI dapat dimaksimalkan sebagai elemen penting bagi kesuksesan perusahaan. 

Sementara itu, Ryan mengatakan komitmen kuat Manulife Indonesia terhadap inklusivitas dapat dilihat melalui peluncuran produk inklusif baru-baru ini dengan menyediakan perlindungan asuransi jiwa bagi individu yang mengidap HIV. 

Dia menyebut produk Manulife juga memungkinkan individu untuk memberikan penerima manfaat dari yayasan sosial atau pihak-pihak yang tidak memiliki hubungan darah selain anggota keluarga inti. 

Selain itu, Ryan menyatakan Manulife telah meluncurkan program magang untuk siswa dengan disabilitas pada Juli 2023. 

Baca Juga: Begini Strategi Askrindo untuk Menekan Masalah Asuransi Kredit

"Dengan demikian, mereka dapat merasa diterima di lingkungan kerja yang aman dan memiliki kesempatan nyata untuk mengembangkan potensi mereka serta mempersiapkan diri pada lingkungan kerja di masa depan," katanya.

Dia berharap acara tersebut bisa mendorong nilai-nilai DEI untuk dikembangkan dan diterima di berbagai kalangan masyarakat, tempat kerja, serta komunitas yang lebih luas. 

Cek Berita dan Artikel yang lain di Google News

Editor: Tendi Mahadi