KONTAN.CO.ID - JAKARTA. Hampir satu dari empat atau sekitar 23% karyawan di Amerika Serikat meninggalkan pekerjaan karena masalah soal perjalanan dari dan ke kantor. Survei digelar di sejumlah kota besar di AS, yakni Chicago, Miami, New York, dan San Francisco. Angka itu muncul dari hasil survei firma kepegawaian global Robert Half di tahun 2018 lalu. Kelompok milenial atau mereka yang berusia antara 18-34 tahun menduduki porsi teratas dalam jumlah karyawan yang "resign" karena alasan tersebut. Angkanya mencapai 34%. Sementara, ada 24% karyawan berusia 35-54 yang mundur dari pekerjaan karena alasan ini, dan 12% untuk kelompok usia 55 atau lebih. Di luar kelompok umur, tercatat 28% karyawan laki-laki berhenti kerja karena masalah perjalanan, sementara untuk wanita mencapai angka 20%.
Survei: Faktor perjalanan ke tempat kerja pengaruhi karyawan resign
KONTAN.CO.ID - JAKARTA. Hampir satu dari empat atau sekitar 23% karyawan di Amerika Serikat meninggalkan pekerjaan karena masalah soal perjalanan dari dan ke kantor. Survei digelar di sejumlah kota besar di AS, yakni Chicago, Miami, New York, dan San Francisco. Angka itu muncul dari hasil survei firma kepegawaian global Robert Half di tahun 2018 lalu. Kelompok milenial atau mereka yang berusia antara 18-34 tahun menduduki porsi teratas dalam jumlah karyawan yang "resign" karena alasan tersebut. Angkanya mencapai 34%. Sementara, ada 24% karyawan berusia 35-54 yang mundur dari pekerjaan karena alasan ini, dan 12% untuk kelompok usia 55 atau lebih. Di luar kelompok umur, tercatat 28% karyawan laki-laki berhenti kerja karena masalah perjalanan, sementara untuk wanita mencapai angka 20%.